章节名：chapter169未醒就要再分开
——第一节，骗子裴云凡——
在半夜时，裴云凡收到marry的电话：跟进已久的国美产品代理的项目，目前已确定放开代理权，面对亚洲各大公司公开招标！
裴氏应邀参加周二的代理权竟标说明会，而marry则安排了提前的项目了解与公关，以所 们他必须周一到达！
以所在周⽇一大清早，两人的醉酒都还没完全清醒，裴云凡搂着怀里软绵绵的洛雨熙狠狠吻了几回，很是舍不得，却也不得不离开温暖的被窝、放开依恋着他的老婆，准备赶往机场…
“洛洛，醒酒茶放在客厅了，来起记得喝，我先走了，下周再过来陪你。”裴云凡在洛雨熙耳边低声
待着。“么这早走，发生什么事了？”洛雨熙微睁着双眼，着看他，
糊糊的道问。“国美那边有个新产品的代理权，们我很有希望拿到，以所我今天必须要赶去过呢。”裴云凡见她醒了，便重新在
边坐了下来。“哦，要么这急吗？不能晚一天吗？”洛雨熙扯着被子坐了来起，将⾝体偎进裴云凡的怀里，双手紧紧的圈在他的
间，腻粘着不让他走。“要早点儿去过找关键的人私下先沟通，打通关节后，在竟标会上才有把握。”裴云凡搂着她，柔声道说。
“哦，舍不得你走呢！我头还晕呢！我来起摔跤么怎办？”洛雨熙伏在他的怀里，糯糯说的道。
“是这撒娇呢？”裴云凡着看她闭着眼睛、一脸赖⽪的样子，不由得宠溺的笑了。
“几点机飞？可以再陪我会一儿吗？”洛雨熙伸出双手圈住他的脖子，娇软的问着——实际上经已 是不在问了，而是撒娇的挽留呢。
“好，我再陪你躺会儿。”裴云凡抬腕看了看手表，对她柔柔说的着，随即脫了鞋和外⾐，抱着浑⾝发软的她，又重新回到温暖的被窝！
大手轻轻的拍着的她背，在她样这的依恋中，里心早已柔软成一片。
“乖，头疼就再睡会儿，别強撑着呢。”裴云凡见她像个孩子似的，一直強撑睁大眼睛不肯睡去，只在偶尔熬不住的时候，会微微的眯下一，却在快要睡着时，又警觉的睁开眼睛抱紧了他。
“的真，不会趁我睡着了走？”洛雨熙低低的向他求证着。
“的真！”裴云凡在她
上轻啄了下一，柔声道说。“恩，那我就睡了啊。”洛雨熙缓缓的闭上了眼睛，紧抱他的双手仍然有没放松，是只在他有节奏的轻拍中，双手渐渐的失去了力道。
在她睡着后，裴云凡发信息让小吴去改签航班。
分十钟后，却收到小吴的信息：这际国航班一天有只一班，无法改签。
裴云凡皱了皱眉头，着看洛雨熙可爱的睡颜良久，里心因不舍而犹豫着——酒还未醒，让他离开这温暖的被子、温软在怀的
子，他的真不舍！可这个代理权是他准备已久、花了相当大的代价去跟进的个一项目，也是裴氏实现自有品牌与代理品牌相结合的经营方式转型的重要一步！
例外的收购，让裴氏一年的净利润增加了13，而这个新代理品牌的成功，则能让裴氏一年的净利润增加23，！且而，会成为裴氏实现际国化转型的关键一步。
也以所，marry才会在得到信息后，半夜给他打电话——她本人，经已从S市出发，在现已乘上飞往国美的机飞！
走？他舍不得那么依恋他的洛雨熙；
不走？这个生意机会是裴氏整个年度的最关键项目，如果为因他给弄丢了，他没办法向股东大会
待、他也不允许样这的结果出现！“洛洛，我先走了，这次代理合约谈成功了，老公送你一份大礼！”最终是还理智战胜了感情，责任战胜了老婆对己自的昅引，轻轻的拿下洛雨熙圈在己自
间的手臂，给她拉好被子后，在的她额头上印下个一温热的吻，便套上外⾐，拎着电脑，大步往外走去。——
洛雨熙醒来的时候，整个⾝体让被子紧紧的裹住，哪里有还裴云凡半点的影子！
“裴云凡！”洛雨熙掀开被子，打着⾚脚跑到客厅：他的电脑经已不在了！
显然，他经已离开了。
“大骗子，后以再也不信你了！”洛雨熙嘟哝着，微微的失落之后，却也完全理解他的作法：两情若是长久时，又岂在朝朝暮暮！
除了爱情，们他都有己自的责任和事业！正如己自选择不在他的⾝边一样！
“裴云凡，越来越希望能留在你的⾝边了！或许，不等到头发长到
那里，我就经已决定回家了！”洛雨熙对着客厅里的空气说着，打着⾚脚站在那里半晌，才又慢慢转⾝走回到卧室，重新钻进被子里，继续用睡眠来缓解醉酒后的头痛；有还，继续回味着，裴云凡在⾝边的温暖感觉！——
“洛洛，对不起，是不诚心骗你的！机票改签不了，marry已安排好所的有行程，不忍叫醒你，我先走了。”几乎是临晨的时候，洛雨熙收到了裴云凡发来的信息。
“好好儿休息下一，养好精神去工作！骗我的事儿，回来再和你算帐！”洛雨熙笑着回了信息去过。
“好，办完事情，我把己自打包送到你面前，想么怎罚，都由你！”裴云凡的信短很快就回了过来。
“恩。”洛雨熙后最只回了个一字去过——所的有想念，放在里心就好！说出来，就会滥泛、就会遏制不住！
放下机手，拥着棉被，在想念个一人时，便更能体味个一人的寂寞；更能体味在坚持一种选择的时候，会遇到多少来自外力、內力的牵扯与阻力；更能体味那放弃后的轻松与爱人陪伴的
惑——坚持很难，放弃很容易！坚持有坚持的理由，放弃有放弃的道理，是只在着看裴云凡越行越远、事业越做越大时，她更加不能只做个一被他圈养来起的贵妇！也不能只做个一随意应付工作打发时间的米虫！
以所，在这种时候，在对他的依恋越来越浓的时候，坚持就显得更加的困难，却也更加的重要！
“洛雨熙，坚持！”洛雨熙按下
灯，将被子拉着将整个头都蒙了进去——试图用这种方式，来努力说服己自
了为未来而坚持！试图用这种方式，来排解为因太过的想念而生起的寂寞，有还心酸！——第二节，部门职能发布会——
星期一，一周始开的⽇子，会让人放下所的有颓废、忘记曾经想放弃的理由，如充了电的储电池一般，无论要面对多少挑战与责难，都会満⾝力量的投⼊到新的工作中去！
对于上班族来说，一周的每一天，都经已有了与工作状态紧密相连的表情！而周一，恰恰属于努力争上游的表情！
着看车窗外那少见的湛蓝天空，洛雨熙只得觉纠结一天加一晚的心情，顿时豁然开朗——如果你要是的只做他的爱人，你便可以以相思、以寂寞为借口，放弃你所的有坚持！
如果你要做他的终⾝伴侣，那么相思与寂寞，便是你坚持路上的一味调料，让你的坚持更有方向！
“洛洛，在上班路上了吧，告诉你个一好消息，昨天及时赶到后以，与对方公司的全球代理开发首席见了面，双方沟通很愉快！以所这个代理权常非有希望拿下！”信短里闪烁着裴云凡发来的好消息——周一，一切都那么美好！
“老公继续努力，争取每天都有好消息！”洛雨熙快速的回了信息去过，发给裴云凡一张快乐的笑脸，将好心情通过信短，也带给了他！
——
“洛经理早！”
“洛经理，早上好！”“早上好！”“喻文，到我办公室来下一！”洛雨熙踩着轻快的步伐走进办公室，和大家友善的打了招呼后，便招呼了喻文到办公室。
“会议室和相关文件都准备好了吗？”洛雨熙边放下公文包、打开电脑，边道问。
“都准备好了，9点30可以准时始开！”喻文点了点头。
“好的，你先上去，投影设备要检测下一、各部门总监的坐位牌上的名字和职务，与档案再核对次一，不要出错了。”洛雨熙点了点头，
待喻文充分做好会议前的细节准备。“好的，我这就去！”喻文点了点头。
喻文刚出去，方爵的电话便打了过来：“雨熙，今天的部门职能发布会准备好了吗？我可是一直等着你的精彩表现呢！”
“准备好了。”洛雨熙淡淡说的道——方爵和大多数销售人有着相同的⽑病：那就是过于注重事物的外表！
部门职能发布，并是不 了为表现！而了为让别的部门道知、了解，人力资源部到底是⼲什么的，这些活儿由谁来⼲，们他将会么怎⼲！同事在工作中遇到的哪些问题，可以找这个部门的谁来解决！
当然，不可否认，演说的技巧、会议形式的、內容的呈现方式，都会影响着实质
的会议结果，可像他样这过于注重表面形式，也是会让的她工作，需要花更多的时间在表面工作上——样这，她并不喜
！是只，要只老板喜
，你还得去那样做！有只让他喜了，才会更支持呀！这个道理，洛雨熙当然明⽩，也为因 是总要
合他这个习惯，而得觉有些郁闷——当然，总体来说，方爵这个老板是还相当不错的！“好，我会提前去会议室，放心，我是你坚強的后盾，你只管大胆把你的想法讲出来！”方爵鼓励着道说。
“谢谢方总，我会的！当然，我也会量尽不让您为难！”洛雨熙微笑着答道。
——
9点15分，洛雨熙便纠集部门所的有人员，提前去到了会议室！
今天的会议室，呈U型方式布局，人力资源部的同事从在U型会议桌的底端，一共坐了两排！
U型的两边，则是各部门的总监，以及们他认为需要旁听的部门管理人员。
样这的布局，将本部门的员工放在了中心和主人的位置，从布局让就让大家有一种被重视、被关注的感觉！
而由己自部门组织的会议，样这的主导
地位，也表现得很明确——不似前以，任何时候、任何会议，人力资源部永远坐在最角落里，己自不重视、别人也不重视、老板更加无法察觉它的存在。而部门的员工，今天也都穿着得体的职业装、脸上画着雅致而大方的淡妆，从整体形象上，也让整个部门的格调提升了来起——至少在进⼊主题前，这一群女孩子（有只 个一男孩子）已然成了为一道值得关注的风景！
相反，洛雨熙今天则穿得比较低调：黑⽩雪花呢的直筒长
，烟灰⾊开衫⽑⾐里面，是一件黑⽩竖纹的衫⾐：整个人在低调沉稳中，带着职业的⼲练气质。——
一向会议迟到的财务总李总监，今天到是来了个大早，9点20就到了！而采购总监秦关却迟迟未到。
“秦总监可能有其它的事情要忙，们我就不等了！”洛雨熙道知他是故意不来，等也是⽩等！
如若让人去催，倒显得他格外珍贵了！以所，⼲脆忽略——你不理我，那我也就凉着你呗！
以所到了9点30分，洛雨熙直接关了会议室的门，宣布会议正式始开，而方爵和其它部门总监，对于这种开会不等人的作法，多少有些意外——但，是这她组织并主持的会议，自然是按的她意思来了！
以所大家也有没过多说的什么，边翻着手的中会议资料，边等着她启动会议。
“谢谢各位总监能准时来参加‘人力资源部’的职能发布会！大家的时间都很宝贵，我也就直接进⼊主题，大家有什么疑问，也可以随时打断我。”
“在正式启动会议前，我想各位也都带着各种各样的心态来看待在现的人力资源部！或者期待、或者鼓励、或者排斥、或者旁观！我想说，对于个一有变化的部门，这些态度都很正常！但是，我却希望大家的态度不仅是正常，而是积极！们你积极的接纳，会让们我的工作更加顺畅、改变的速度更加的快！”
“了为 们你的接纳，在会议正式始开前，我和大家起一来玩儿个小游戏！”洛雨熙着看大家疑惑的眼神，伸手将PPT打开到第一张：这张PPT只写了简单的一句话：意识可以改变什么！
“下面这个游戏可以告诉大家，积极的意识有多神奇！”洛雨熙看了看在座的各人，包括方爵，眼里都带着些疑惑的眼神着看她。
洛雨熙是只笑了笑，面朝着大家伸出了己自的双手：“请大家我和一样，将你的双手伸出来，合拢在起一，以手掌下第一条线为基准，来比较！大家看看，两只手的大小、长度一样吗？”
在见看大家都照着做了后以，她将己自合拢在起一的双手举到所有人的面前，微笑着道说：“大部分人的两只手长短是都一样的，细微的差别，们我暂且忽略不计！”
见看大家点了点头，洛雨熙便继续道说：“在现请大家选取其中只一手，左右都可以，然后将眼睛微微的闭上，跟着我的话，起一来将所的有感受都放在这只手上！”
说到这里，洛雨熙的音声变得轻柔而缓慢来起，一种近乎同频的音声慢慢的响起：“好，让们我闭上眼睛，用心去感受手掌的变化！你能感觉到，手掌微微的发热、微微的发
、越来越热、越来越热！你的手指慢慢的也始开发热、越来越热、越来越热！感觉到了吗，它在正慢慢的长长，越来越长、越来越长！你能感受到它的变化，感觉到手指一截一截的，慢慢的往上长去，越来越长、越来越长！”洛雨熙的音声，持续了有四五分钟那么长，在睁开眼睛见看大家一副认的真模样后，这才轻声道说：“好，在现让们我睁开眼睛，看看们我的手，都发生了什么神奇的变化！”
在座的各人，在听到指令后，都缓缓睁开了眼睛，看了看洛雨熙，又看了看己自的手：还真有没什么特别的变化。
“大家再用刚才的方法比下一两只手的长短，然后请告诉我，你的手有什么变化！”洛雨熙笑着对大家说着，然后将己自手合拢在起一，走到U型会议桌的中间，展示给大家看：“很明显，我的右手比左手长长了0。5厘米左右！请们你看看己自的，定一也会有变化的！”
大家的眼睛都盯着的她手指，有还的至甚站来起凑到的她手边去看：那样明显的变化，让人得觉匪夷所思——有只非科学的巫术才会的有吧！
“看看己自的手哦！”洛雨熙笑着道说。
大家连忙将己自的手合拢，以刚才的那条线为基准比着——“天啦，的真长长了，长了么这多呢！你看、你看！比洛经理的变化大！”
“确实长长了，真有意思！”
“雨熙，是这什么？是巫术？”
随着大家观察到自⾝的变化，一时间目光都无法从己自的手上收回去。
“大家放心，会一儿后以，手会恢复回去的！”洛雨熙见看大部分同事的效果都很明显，便笑着转⾝回到了投影幕布前面，着看大家认真说的道：“是这心理学中，催眠术的一种，也可以说是心理暗示的作用！在人的意识集中到个一部位时，这个部位就会发生惊人的变化！”
“也以所，我希望大家从这个职能发布会始开，清空你前以对人力资源部所的有记忆，将所的有注意力关注到现的有状态上来，让们我 起一努力，将这个能够推动公司战略发展的部门，经营到个一全新的⾼度！在这里，我先感谢大家的到来，以及支持！”
洛雨熙完说，向着大家微微欠了欠⾝体，表示感谢和拜托之后，便进⼊了部门职能的正式讲解。
方爵向洛雨熙示意了下一，便从坐位上站来起对在座的各总监道说：“洛经理在我和讨论人力资源部的新规划时，实其提了两套方案，对于这套我和她都⾼度満意的、具有际国化眼光的组织，她实其不太敢启用！怕是的什么？怕是们我中间会有人用老的眼光、老的部门状态去审试、评判这套系统，而是不以开放、接纳的心态，去期待它的发展！在这个游戏之后，请们你用心领会‘清空’和‘意识’两个词！”
方爵完说后，朝着洛雨熙点了点头，示意她可以始开了。
“谢谢方总的理解和支持，下面我给大家全面介绍下一新的人力资源部的结构和职能！”她边说着，边将PPT切换到部门职能的页面上：“所谓术业有专攻，以所每个部门的內部职能是什么，实在是不需要太详细的向其它部门来解说，以所我是只告诉大家，们我能做什么、将做什么，大家有哪些事情是可以找们我的，哪些事情是不能找的！”
“接下来我给大家看的这个组织结构是
据际国化公司标准来设计的，整个职能⾜以匹配公司五年战略规划的发展，主要功能是推动公司管理同步发展；”“不过公司战略的达成是分步骤的，以所在准化的结构下，人力资源部也
据公司发展现状，在各个板块上的配置也保持着可持续发展的态势，以所整体来说是标准化的职能，简装板的配置！”洛雨熙在说这话时，下意识的看了看在座的各位总监——果然，们他在听到她说的简装配置后，都不自觉的看向坐在U型会议室中心底部的人员：満満当当的12人，比前以增加了一倍！这还算是简装板的配置，要是标准装置，那得多少人？
大家都相互
换了个一眼神之后，又看了方爵一眼：见他脸上一片欣赏之⾊，便也有没人出声说话，听着洛雨熙继续往下介绍。“整个部门职能由五大板块组成：招聘、培训、薪酬绩效与员工关系、机构发展、SoP，內部职能还加上个一外区人事事务管理！”
“新增的机构发展部的主要职责是
据公司发展速度与业务需求，来规划和设计公司的组织模式，时同维护组织模式的稳定与可持续发展！这其中包括了组织设计、部门职能介定、定岗定编等等！这个工作，会由们我的新同事范泽来负责！”洛雨熙完说后，便将手指向了后排唯一的一位男士——个一三十五岁上下的⾼大男子。
“各位总监好，我是范泽，在新的组织里，我负责机构发展！我之前在际国T&B公司负责组织发展工作长达五年的时间，有丰富的发展型公司组织设计经验与人岗核编的能力，我的特点是：遇到讲道理的人，事情可以解决得常非快！遇到不讲道理的人，我就范晕乎！后以的工作，还请各位总监多多支持！”范泽的介绍简洁而重点突出，时同也在这第次一见面会上，让大家记住了他的特点，为后以大家理
或非理的沟通处理方式埋下伏笔——如果为因有人不讲道理而拒绝解释问题，他将不会再有过多的解释！洛雨熙冲着他点了点头，待他坐下后，这才微笑的着看大家道说：“大家可能看到了，范泽是们我部门唯一的男士，以所在他呵护组织健康运行的时候，也受到部门里从姑娘的大力呵护，以所说，在这个部门，幸福感是还
強的！”说到这里，范泽又站来起笑着与大家打了招呼，这才重新坐下。
这个职能，前以从来有没被单独提到过，是只老板说，今年要增加哪些部门，人力源部就画在结构图上，再呼拉拉将人招齐了事！
而在现将其专业的分布出来，但凡有新部门的设置，有旧部门的职能整合与拆分，就会有专人去从发展需求和流程优化角度去分析、去设计，听来起科学
确实是很強的！加之范泽一米八五的大个子，帅气
光的外形，也让大家的接受度⾼了来起。此因，对这个部门的人员新增，在座的，也只得觉：确实先进，且而目前只个一人，也不算多！以所，倒也有没人其它反对的意见。
洛雨熙见状，一直提着的心，这才暗暗的放下了一些——新的职能不定一每人个都懂；而前以不需要专人做的事情，在现拎个一专人来做，很容易遭到保守派的反对！在现看来，大家的接受程度还算是可以的！也不道知是方爵的话起了作用，是还那个游戏起了作用！
总之，能接受就是好事！
“另个一新增职能，是SoP组的标准化流程再造职能！这里所说的流程再造，主要指三个方面：个一是公司层面的覆盖全公司范围的大流程，如比说管理制度的颁布与修改流程、组织结构的设计流程！第二个是人力资源部与其它部门之间的关联流程，如比说人员招聘流程、培训审批流程；第三个是人力资源部內部流程，如比说薪资核算流程、⼊职手续理办流程等；那么涉及到与人力资源部并无关联的，其它部门內部和部门之间关联的流程由谁来做呢？在公司有没成营运部之前，由各部门己自来做！就如上次财务部做的预算管理流程：即是內部立独流程，又与其它部门紧密联系，以所就由财务部发起并起草，与相关部门联合确认！这时候，人力资源部的SoP小组，可以起到流程标准化制作的协助职能！”
“们我认为，公司级流程的顺畅，能迅速提升公司的管理⽔平，HR部门內部流程的顺畅，能为所有人力资源需求的部门提供更优的项目服务！以所，这个职能将会在一段时间內，成为们我部门最重要的工作！也此因，这个功能，暂由我己自负责，由我的同事喻文配合我起一完成！”
洛雨熙完说后，朝着喻文点了点头，示意她站来起自我介绍！
了为今天的这简短的自我介绍，喻文昨天特意去将头发剪短了，由前以的披肩大波浪的
女风情，剪短到三七分的齐耳短发，显得⼲练而俏⽪！微微有些发胖的⾝材，以一⾝黑⾊连⾐裙，外套宝蓝⾊雪花呢外套遮住，一米七的个头，要上样这的⾝材，再配上样这的打扮，看来起倒有几分气势！“大家好，我叫喻文，比喻的喻、文化的文！后以由我配合洛经理负责SoP板块儿的工作，也时同协助洛经理⽇常管理工作！我很庆幸己自能加⼊这个年轻而有活力的团队，庆幸有样这 个一年轻有为的部门导领，我相信们我部门在的她带领下，能够完美的实现公司战略辅助与业务推进的职能！谢谢！”
喻文的语速比范泽的快，因而也显得更加的⼲净利落，慡快⼲脆，给大家的第一印象，除了得觉她实在是有点儿胖之外，其它倒是
好的。洛雨熙见喻文坐下，便接过的她话道说：“喻文前以在别的公司是做到主管的，来后 为因生孩子辞职后，对职业发展有定一的影响，以所这块宝贝就被我给挖过来了！否则，们我还真没办法找到个一在SoP方面么这有经验的同事！”
“接下来其它板块的职能，是都常规职能，其工作方式的变化，们我会在后期的工作流程中体现出来！在现我每个板块的同事介绍给大家认识下一：”
“招聘组文可，薪酬绩效组纪雅兰、喻欣儿…”洛雨熙在将部门的所有员工介绍完毕后，便将PPT调到了后最一页：是一张以洛雨熙为中心，部门全体成员的照片——单独看每个一人，都各具特⾊、个
十⾜！放在起一看，又是个一极佳的团队组合照：年轻、有朝气、⼲练又时尚！“是这 个一全新的团队，包括我己自，不仅年纪轻、且而到公司时间也短！但我对这个团队充満了信心！希望在各位的支持下，们我的‘专业、敬业’能为公司的发展带去新的价值，能为各位提供良好的人力资源支持平台！谢谢！”
洛雨熙语音刚落，便朝着后面的全体成员做了个起立的手势，大家便齐齐站了来起，向在座的各与会总监们欠⾝行了个礼，这才又重新坐下。
“感谢洛经理为们我带来如此专业的解说，以及如此有希望的团队！‘华莹’的元老们，我要求们你必须支持人力资源部的创新发展，让们她在这个团队里，如刚才那个被关注的手掌一般，魔法般的成长！”方爵朝洛雨熙点了点头后，又做了收尾的发言——他用是的要求，而是不希望！
这个总经理对新团队的支持态度和决心，可见一斑！
有了他样这的表态、加上洛雨熙专业认的真展示，在坐的各人然虽心思各异，但在表面上，仍是笑得一脸的和煦，在会议结束后，大家也都象征
的与洛雨熙笑着打了招呼，说了些不咸不淡的鼓励的话，便各自散去了。“大家都回各自的岗位吧！上周是內部职能的
悉，这周是公司文化的培训，方芷你按照计划组织吧！每天两个小时的培训时间，其它时间正常工作！”洛雨熙向培训经理方芷待了工作后，便走到方爵和李总监的面前。“洛经理，你给己自部门招人眼睛
亮的，个个儿是都好手呀！”李总监调侃着道说。“那是为因我己自 道知我要想什么样儿的人，在心中画了像对着找，匹配度自然就⾼了！给别部门儿招呢，那画像相对就比较模糊了！以所在招聘这个问题上，我的流程还会改变，绝对要以用人部门为中心的招聘方式，招来的人才合用！”洛雨熙对李总监笑着道说。
“好好好，这个改变我喜
！就等着你颁布新规矩、不、新流程了！”李总监笑着点了点头，也憋着己自
说的话习惯，让己自的语言跟上流行的管理趋势。“就快了！”洛雨熙点了点头，目送他出去后，这才回过⾝来和方爵打招呼！“开会前，我都担心了，生怕再来个和见面会似的事情！那时候是我个一，应付着就去过了！在现是全部门，被人踩着玩儿，就丢人了！”洛雨熙长长的吁了一口气，对方爵说到。
“哪儿有么这夸张，我看就算有事儿你也能处理得了！在现可以放心了吧！”方爵摇了头摇，着看她夸张的表情笑着道说。
“恩，然虽工作才刚刚始开，不过有没人站出来反对说人多了什么的，经已让我很开心了！好的始开，是成功的一半！得觉咱们公司的这些员工，大多是还
可爱的！”洛雨熙在松了口气的时候，还不忘夸了下公司的管理团队，这让方爵里心大乐——这是都他带出来的兵呢！被这个年轻而有前沿管理思路的人事经理给夸了，自然得觉有几分骄傲了！“按照你的思路，逐步推进！下一步是是不就是全员绩效改进了？上次一点小小的变动，就取得那么大的成绩，让我对你接下来的方案，很是期待呀！”方爵着看她，三句话不离工作安排，倒让洛雨熙感觉到
有庒力的！她自然不能说：原来的基础不好，以所略一变化，即见成效！
如今天有了形式上的增长基础，再变，效果有有没那么好，倒是值得担心的问题！
且而，涉及到利益分配的问题，是最敏感的问题！改变发放方式，是利益趋向了销售部和销售人员！而真正的绩效改⾰，肯定是要发扬一批、打倒一批的方式，那样一来，可就有没这次变动那么容易了！
不过，所的有改⾰都不可能一帆风顺，有了前面这近四个月的铺垫，所有推进的意识基础、关系基础都已打好，接下来就是要看真功夫的时候了！也是她在成功招聘销售管理总监、成功组建新的HR团队，在公司站稳脚跟，得到老板全力支持后，第一项见真章的项目。
以所，她很重视，要准备的时间也会比较长！
“这两个月是一些不涉及到个人利益的內部流程逐项推出，薪酬绩效改⾰会在6月份正式启动，在此之前，我会做个一內部调查表，摸一摸大家的心理状态。”洛雨熙谨慎而自信说的道。
“好！”方爵赞许的点了点头。
着看洛雨熙年轻而充満自信的脸，和前一段几次漂亮的出击，方爵对她每个一计划的重磅推出，都有着很⾼的期待——而她也有没让他失望，每次一亮相，都有超出想象的表现！
“对了方总，为因部门新员工比较多，这周准备组织个一部门聚会的活动，到时候邀请您和李总起一参加，如何？”洛雨熙想起方芷安排的培训中有部门聚会这一项，便顺势邀请方爵起一参家——有了大老板的加⼊，员工们的表现
和对部门的信心真是得了会增加！“好，定一参加！”方爵点了点头，对这个安排表示赞许——他在读EmBA的时候，也是总参与这些聚会联谊活动，当时就得觉 样这的形式对聚集人心和人气都及有好处，是只一直忙着销售的事儿，也没在公司组织过一回！
在现由人力资源部发起，由內部始开，如果效果好，后以倒是可以慢慢推广到公司范围的！
“那就样这说定了！会一儿先通知小余，把您的时间预留出来！”洛雨熙开心的点了点头，抱着笔记本，与方爵并肩往外走去，倒是方爵的谈兴不减，一直陪她走到办公室门口，两个人才各自散了去。
——
回到办公室后，放在桌上的机手里，显示出的个一未接来电的号码，让她吓了一跳——老爷子八百年不给她打个一电话，这时候给她打电话，是什么意思？
是了为那个孩子？是还 了为杜依依？
己自是要先回去过呢，是还先和裴云凡说下一呢？
洛雨熙拿着机手一时间犹豫不绝来起…
那个让手指长长的小游戏，有趣兴的亲可以试下一，很有意思。
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